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虽然现在是10月份，并非美国申请工作签证 的旺季，然而由於美国移民局最近发布了一项新的关於工作签证的规定，导致申请工作签证的过程变得更加严苛。有鉴於此，律师在下文探讨了这项新的工作签证规定。 一般而言，美国的公司要替外国员工申请身份时，必须符合一系列的条件，包括此员工的学历背景和相关专业。申请工作签证时，雇主首先要证明此外国员工的职务需要特殊的技术和知识，而且申请的工作性质特别需要此外国员工的专业背景。通常移民局会由该外国员工在公司内的职称是否需要本科的专业来推测是否需要专业知识。虽然本科学历是最基本的要求，但法律仍然有非常特殊的状况，允许没有本科学历的外国员工取得工作签证。由上可知，雇主需要提出许多不同的证据来为外国员工办理工作签证。因此，雇主的责任和压力在新法规出来后，就更重了。 由於美国经济萧条，许多美国公民陆续失业，社会问题越来越严重。为了保护美国公民的工作机会，移民局公布了这项新法规，其中特别对要申请工作签证的公司定出了新的费用标准，即任何一个超过50人规模的公司如果想要为外国员工申请工作签证，每个员工的申请费须增加2000美元。在现在这样的经济条件下，这样的费用对任何一家公司都是非常沈重的负担。在原本就已要求严格条件下，再次加深申请的难度。
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